Entgeltunterlagen in elektronischer Form: Das ist seit 1. Januar 2022 Pflicht!

Schon gewusst? Seit dem 1. Januar 2022 müssen Sie die Entgeltunterlagen Ihrer Beschäftigten elektronisch führen.

Die genauen Rahmenbedingungen sind nun endgültig beschlossen und Sie sollten sich jetzt schon auf Ihre neuen Pflichten vorbereiten. Diese Online-Schulung liefert Ihnen alle wichtigen Details. Sie erfahren außerdem, wie Sie sich bis 2026 von der Pflicht zur Führung der elektronischen Entgeltunterlagen befreien lassen können.

Ihre Lernerfolge im Überblick:

  • Sie erfahren, welche Unterlagen elektronisch geführt werden müssen.
  • Sie wissen anschließend, welche Anforderungen an Dateiformate, Speicherorte etc. gelten.
  • Sie erfahren, welche weiteren Rahmenbedingungen zu beachten sind.
  • Sie lernen praxisnah - anhand von Fallbeispielen und Schaubildern.

Als Arbeitgeber:in sind Sie dazu verpflichtet, die Entgeltunterlagen Ihrer Beschäftigten zu dokumentieren – als Nachweis für die sozialversicherungsrechtliche Beurteilung. Was an vielen vorbeigegangen sein dürfte: Seit dem 1. Januar 2022 müssen diese Entgeltunterlagen elektronisch geführt werden!

Unsere Online-Schulung informiert Sie schnell und kompakt zu den Neuerungen. Anschließend haben Sie im Chat die Möglichkeiten, individuelle Fragen an die Referentin zu stellen.

Agenda:

Ihre Referentin

Unsere Schulungen- Ihre Vorteile

Aktuelle und rechtssichere Inhalte

Einfach und leicht erklärt

Schnelle und einfache Buchung

Das sagen Kursteilnehmer:innen

“Vielen Dank für diese sehr informative, verständliche und anschauliche Online-Schulung!”
Nicole Joswig
“Eine übersichtliche und informative Einführung in die verschiedenen Themenbereiche der Software mit sehr hilfreichen Hinweisen für die praktische Anwendung.”
Frank Hein
“Sehr komplexes Thema sehr gut dargestellt. Besten Dank!”
Thomas Gotsch
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Svenja Bock

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