Wichtige Grundlagen zum Arbeitgeber-Meldeverfahren. Ideal für Einsteiger!

Referent: Herr Lars Maiwald

Ihr Referent:  Lars Maiwald

Bei der Einstellung von Personal müssen Sie als Unternehmer eine Vielzahl von Meldepflichten beachten, die meist an fest vorgegebene Zeitpunkte gekoppelt sind. Bei Missachtung drohen empfindliche Bußgelder. Diese Online-Schulung gibt Einsteigern einen perfekten Überblick zu allen Meldepflichten. Mit vielen Tipps und Tricks für die tägliche Praxis.

  • Sicherer Umgang mit den bestehenden Meldepflichten
  • Verbessertes Verständnis über die Zusammenhänge zwischen Arbeitgeber und Sozialversicherung
  • Effizienteres Arbeiten im Fehlerfall
  • Vermeidung von Prüffeststellungen im Rahmen der Betriebsprüfung

Inhalte der Online-Schulung

Unser Experte informiert Sie umfassend über den Aufbau des Meldeverfahrens. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie: Wo muss welche Meldung hin und von wem erhalte ich eine Rückmeldung? Zudem stellen wir Ihnen die einzelnen Meldeanlässe vor und weisen Sie auf Besonderheiten hin. Dies betrifft nicht nur die Meldungen an die Krankenkasse, sondern auch die Meldungen zur Unfallversicherung und den maschinellen UV-Lohnnachweis.

Überblick über das Melderecht

  • Meldeanlässe
  • Meldefristen
  • Inhalt der Meldungen
  • Meldungen für Aushilfen
  • Besondere Meldungen
  • UV-Lohnnachweis


Die wichtigsten Meldeschlüssel

  • Meldegründe
  • Personengruppen
  • Beitragsgruppen
  • Tätigkeitsschlüssel


Aufbau des Meldeverfahrens

  • Stationen einer Meldung innerhalb der Sozialversicherung
  • Rückweisungen von Meldungen und Fehlerbearbeitung
  • Kommunikationsserver – Pflichten des Arbeitgebers

Produkte

  • gmbh wissen

“Danke, war alles sehr gut und verständlich. Habe zum ersten mal mitgemacht und es ist alles ohne Probleme gelaufen.“

Galina Fischer,

“Die Schulung, an der ich teilgenommen habe, war „supergut“. Durch die vorher versendeten Unterlagen konnte man sich vorher informieren, was einen erwartet, was angesprochen wird und welche Fragen man noch stellen möchte. Es ist sehr angenehm, dies im Vorfeld zu wissen, damit man sich diese Gedanken nicht bei der Schulung machen muss und so womöglich etwas versäumt.“

Annette Knödler,

“Gerne teile ich Ihnen mit, dass mir Ihre Online-Schulung sehr gut gefallen hat und ich auch stetig interessiert bin an weiteren Schulungen teilzunehmen. Zum einen kann man sich, seinen eigenen Bedürfnissen entsprechend, alleine oder im Team informieren und später bei eventuellen Unsicherheiten das Video anschauen und die Fragen der Teilnehmer studieren.Für den Arbeitsalltag total praktisch, kein Zeitverlust durch Fahrt und Aufenthalt, bei eventuellen Unterbrechungen ist das Video vorhanden.“

Gertrud Wiesheu,

Wichtige Grundlagen zum Arbeitgeber-Meldeverfahren. Ideal für Einsteiger!
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